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我院组织召开行业作风建设集体约谈会
阅读:181 发布时间：2017-10-16 10:46:04
我院组织召开行业作风建设集体约谈会
根据市卫生计生委对于行风建设集体约谈的工作要求，我院纪委制定具体工作方案，并于8月14日在医院多功能厅组织召开中层以上干部及重点岗位、机关后勤全体人员会议。田洪赋院长做了重要讲话。
会上，参与人员先是观看了两则中央电视台关于医疗卫生领域腐败的新闻报道类短片。副院长战卓重点传达了市卫生计生委主任刘奇志、副主任王小娟的讲话精神。同时，院纪委书记于薇结合临床工作，对医院行风工作做了详细的、具体的安排和部署。着重强调要深刻领会各级纪委关于行风建设和反腐败工作的新要求。确保在工作落实上拧紧“发条”、上紧“螺丝”，要认清形势、汲取教训、引以为戒，切实筑牢拒腐防变的思想防线。并向全院职工提出以下五点要求：
一是以科室为单位做好传达贯彻和集体约谈工作，在8月18日前完成，覆盖率100%。约谈记录、照片资料报送监察室备案。
二是认真领会会议精神实质，有令即行，有禁即止，切实增强遵纪守法意识，牢固树立党风廉政建设和行风建设的宗旨意识和“红线”意识。
三是规范行为，进一步加强医疗廉洁风险防控机制建设，措施落实到位。各职能科室、疗区主任、护士长等主要负责人要发挥表率作用，针对岗位特点，认真开展摸底排查工作，对发现的问题及时查纠。对顶风违纪、不收敛、不收手，医院将依法依规严肃处理。
四是加强学习，牢固树立抵制商业贿赂的思想防线。坚持教育先行，预防为主，在组织学习相关法律法规和文件精神的前提下开展全员性的讨论，一个人都不能落下，杜绝死角。
五是根据“党政同责”、“一岗双责”要求，坚持谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实，职能科室科长及各疗区科室主任是科室行风建设工作“第一责任人”，要管好手下的人，守好自己的责任田。
通过一周的时间，全院各科室、疗区在要求的时间内全部完成约谈，真正实现了传达、落实无死角，约谈覆盖率达100%，在接受卫计委关于对医疗服务中收受药品回扣开展专项检查“回头查”工作中，受到了检查组领导的好评。
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器
设
备
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